Где стирать рабочую одежду
Стирка спецодежды на предприятии – обязанность работодателя. Эта обязанность прописана ТК РФ, ст. 221, ФЗ-52 от 30/03/99 г., Приказе Минсоцразвития 290н от 01/06/09 и ряде других документов, подзаконных актов. Затраты на стирку, сушку, чистку спецодежды несет не работник, а работодатель. Работникам запрещено самостоятельно заниматься стиркой защитных комплектов. Роспотребнадзор наделен широкими надзорными полномочиями в сфере защиты потребительских прав. Организацию стирки спецодежды и документирование этой процедуры он также контролирует. Разберемся, как организовать стирку одежды специального назначения в соответствии с требованиями законодательства и Роспотребнадзора.
Как работодателю выдавать и учитывать спецодежду?
Стирка спецодежды: общие сведения
Большинство предприятий при организации стирки спецодежды руководствуется Приказом №290н, утверждающим межотраслевые правила ее использования. Стирке посвящен р. 3 этих правил. На предприятиях с особыми условиями труда применяются отраслевые, специальные документы аналогичного характера.
Конкретные правила стирки спецодежды содержатся в санитарных правилах и нормах (СанПиН). Например, приказом главного санитарного врача №141 от 11/06/03 г. введены в действие сразу несколько СанПиН, касающихся промышленности, сельского хозяйства, связи, строительства. Раздел 9 этого документа посвящен уходу за спецодеждой, а если работники предприятия имеют дело с радиоактивными компонентами и веществами, стирку производят согласно положениям СанПиН 2.2.8.46-03, в котором речь идет о дезактивации одежды.
Спецодежду стирают в зависимости от специфики отрасли, характеристик материалов, из которых она состоит. Так, Межотраслевыми правилами ОТ №36 от 17/06/03 г., утвержденными постановлением Минтруда, установлено, что спецодежду стирают раз в 6-10 дней, в зависимости от загрязнения (п. 7.14), на животноводческих комплексах, бойнях, при работе с молоком, на очистных сооружениях периодичность выше: как правило, раз в 3 дня. Работники обязаны ставить администрацию в известность о необходимости стирки и ремонта своих СИЗ.
Работник возвращает спецодежду, как правило, в день увольнения. Но желательно, чтобы он сделал это заранее, например накануне, потому что нужно определить процент износа спецодежды, оформить необходимые документы.
В каком порядке осуществляется возврат спецодежды при увольнении работника?
Посмотреть правила
Как организуется стирка
Организовать стирку спецовок можно двумя способами:
- непосредственно на предприятии;
- с использованием услуг сторонних фирм.
Со сторонними фирмами заключается договор (ГПХ) на оказание прачечных услуг, администрации остается лишь контролировать условия его исполнения.
Организация собственной прачечной – более трудоемкий процесс, требующий учитывать положения соответствующих СанПиН (2.1.2.2646-10), а также Постановления Минтруда №75 от 16/10/2000 г., утверждающего межотраслевые правила ПОТ Р М 013-2000. Законодатель прямо утверждает право уполномоченных органов, к которым относится Роспотребнадзор, осуществлять контроль за соблюдением установленных правил стирки.
Под прачечную выделяются надлежащим образом оформленное помещение и штатные сотрудники. Все нюансы устройства таких помещений содержатся в ПОТ Р М 013-2000. К примеру, особо подчеркивается, что места хранения обработанных и необработанных комплектов должны быть максимально изолированы друг от друга, для сотрудников организованы бытовки и пр.
Исходя из производственной необходимости работу прачечных можно организовать в двухсменном режиме.
Внутренними документами организации должен быть регламентирован порядок сдачи и приемки СИЗ из прачки: индивидуально каждым сотрудником или централизованно по цехам, бригадам, подразделениям.
В случае заключения договора со сторонней фирмой процесс доставки и возврата спецодежды должен быть прописан в договоре. Сотрудники не должны заниматься доставкой своих СИЗ в стороннюю организацию самостоятельно (п. 27 пр. №290н).
На заметку! Согласно СанПиН 2.1.2. 2646-10 работники прачечной также должны быть обеспечены спецодеждой. Ее заменяют не реже раза в неделю или по мере загрязнения.
График стирки и другие документы организации
Из приведенных нормативных документов видно, что конкретных сроков стирки спецодежды в законодательно-нормативной базе в настоящее время нет. В то же время осуществлять стирку работодатель обязан.
Урегулировать вопрос периодичности стирки СИЗ в организации поможет график стирки спецодежды. Он входит в состав ЛНА – «Положения о выдаче СИЗ», утвержденного приказом по организации. С учетом особенностей использования специальных комплектов одежды, в организации разрабатывается свой график стирки. Как правило, он содержит:
- наименования подразделений;
- ФИО ответственных лиц;
- время сдачи (неделю по порядку в месяце и день недели);
- информацию о сдаче в стирку (подписи сдающего лица, принимающего лица, количество комплектов);
- информацию о возврате из стирки (подписи сдающего и принимающего лиц, дату, количество комплектов).
Обычно в этот график включается и блок о ремонте СИЗ. Он оформляется аналогично. Для учета сдачи спецодежды работниками в стирку и возврата в производство применяют специальную ведомость (методуказания, утв. пр. Минфина 135н от 26/12/02 г. п. 66). Ее подписывает материально ответственное за СИЗ лицо.
ВАЖНО! Справочная информация по нормам бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ от КонсультантПлюс доступна по ссылке
Если одежду стирают в течение рабочей недели, а не в выходной, работников надо обеспечить сменными комплектами.
Подтверждающие выполнение требований законодательства документы подлежат тщательному хранению. Роспотребнадзор в момент плановой или внеплановой проверки имеет право потребовать любой из них, о чем говорится, в частности, на официальном сайте Управления. При этом специального разрешения от Роспотребнадзора организация на свою деятельность по стирке спецодежды сотрудников получать не должна.
На заметку! Отказ работника сдавать спецодежду для стирки не является основанием для освобождения работодателя от обязанности обеспечивать стирку СИЗ (Письмо Минтруда от 5/06/18 г., обзор актуальных вопросов за период 01/05/18-31/05/18).
Тезисно
- Требования Роспотребнадзора, касающиеся организации стирки спецодежды на предприятии, базируются на целом ряде законодательных актов и норм как общефедерального, так и отраслевого характера. На основании любого из них Роспотребнадзор может провести проверку и выявить нарушения, поэтому стирка спецодежды требует серьезного подхода и контроля.
- Стирка спецодежды осуществляется либо на месте, либо путем заключения договора ГПХ со сторонней прачечной.
- Конкретных сроков, с какой периодичностью производить стирку, в законодательстве нет. Они устанавливаются ЛНА, Положением о СИЗ, утверждаемым приказом по организации.
- Обязателен график стирки спецкомплектов одежды: по подразделениям, датам, ответственным за прием и сдачу вещей лицам. Прием и выдача работникам СИЗ осуществляется по ведомости.
- Все документы работодатель обязан хранить. Ими подтверждается соблюдение правил стирки спецодежды. Любой документ чиновник Роспотребнадзора имеет право потребовать при проверке.
Источник
Внешний вид сотрудников предприятия – это его лицо. Аккуратная, чистая спецодежда – неотъемлемый атрибут солидного имиджа компании. Не зря говорят: «Встречают по одежке – провожают по уму». Для того, чтобы сотрудники вашей компании производители правильное впечатление на клиентов, стоит позаботиться о том, чтобы их спецодежда всегда была чистой и ухоженной.
Прачечная для стирки спецодежды обеспечит профессиональную стирку формы с использованием современного оборудования и специальных средств. У нас вы можете заказать как индивидуальную хим. чистку, так и чистку большими партиями для всех сотрудников.
Почему сотни клиентов Москвы обращаются именно к нам?
Если вы не знаете, где постирать спецодежду, смело обращайтесь к нам. Вы оцените все преимущества сотрудничества с нашей компанией:
- Всегда превосходный результат. Для того, чтобы постирать спецодежду, используется современное оборудование. Способ чистки, температура обработки, моющие средства подбираются индивидуально, в зависимости от материала изделия.
- Возможность долгосрочного сотрудничества на договорной основе. Наша прачечная для спецодежды предлагает заключение договора о длительном сотрудничестве, которое предполагает регулярную химчистку для больших партий одежды. Для постоянных клиентов у нас действуют системы скидок.
- Быстрое выполнение заказа. Химчистка спецформы осуществляется в максимально сжатые сроки. Также мы предлагаем срочную чистку.
- Приятные цены. Расходные материалы закупаются непосредственно у производителя, без посредников, что значительно занижает цены на услуги.
В нашей прачечной для спецодежды в Москве любая форма вернет свой первоначальный вид. Мы устраним любые пятна, при этом одежда не потеряет цвет и сохранит размер. После стирки одежда гладится, поэтому она уже готова к использованию.
Оформить заявку на химчистку вы можете на сайте, по телефону или непосредственно в нашем офисе. Наш курьер заберет одежду и доставит по указанному адресу.
← Назад в раздел
Быстрее
Стираем в день забора, сушильные машины работают круглосуточно!
Проще
Мы сами забираем грязную спецодежду и привозим чистую после стирки!
Чище
Используем профессиональное оборудование и моющие средства последнего поколения!
Экономичнее
Спецодежда служит дольше, вы экономите на оборудовании, персонале и моющих средствах!
Преимущества работы с нами:
В нашей прачечной все эти услуги оказываются на высшем уровне благодаря большому опыту и профессионализму сотрудников
- Свои производственные мощности
- Контроль качества на всех стадиях
- Многолетний опыт работы на рынке
- Владеем свои автопарком
- Осуществляем вывоз и доставку
- Квалифицированный персонал
- Соотношение “Цена-качество”
- Работа по индивидуальным заказам
- Оперативная доставка
- Высокий уровень сервиса
Что мы стираем
Мы работаем 24 часа в сутки, 7 дней в неделю, 365 дней в году. Это позволяет нам обрабатывать любые заказы!
Виды одежды
Мы отстирываем любые загрязнения у любой одежды, независимо от вида деятельности
- Головные уборы
- Куртки
- Жилетки
- Рубашки, футболки
- Брюки
- Полукомбинезоны,
- Комбинезоны
- Специализированную обувь
Типы спецодежды
Мы производим стирку для всех возможных предприятий
- Литейных цехов
- Строительная
- Электро- и газосварщиков
- Сельского хозяйства
- Медицинская
- Туристическая
- Охотническая
- Обслуживающий персонал
Столовое и Постельное Белье
Для нас нет нерешаемых задач, не сомневайтесь в нас
- Скатерти
- Салфетки
- Простыни
- Пододеяльники
- Шторы
- Надгруднички
- Наматрацники
- Полотенца
Если Вы решили воспользоваться услугой стирки, то мы рекомендуем Вам:
1) Оценить, как быстро пачкается спецодежда, а также степень ее загрязнения. Например, в пищевых производствах по санитарным нормам, стирка спецодежды осуществляется каждый день, а в автосервисах химчистка спецодежды обычно производится 1 раз в неделю.
2) Всегда иметь запасной комплект спецодежды, для того чтобы Вашим работникам было в чем ходить пока стирается Ваша спецодежда.
Стирка возможна для следующих предприятий:
Наша прачечная работает для всех отраслей бизнеса
Сотрудники каких организаций могут к нам обращаться
Промышленность
Сложные загрязнения, масляные пятна от продуктов нефтепереработки на спеодежде
Медицина
Пятна крови и различные загрязнение после операций на халатах и простынях
Ресторанный бизнес
Стойкие загрязнения на скатертях и салфетках после банкетов и других мероприятий
Фитнес-центры
Загрязнения на полотенцах и других принадлежностях, использующиеся в фитнес-центрах
Гостиничный бизнес
Удаление грязи и пятен с постельного белья в гостиницах
Другие виды огранизаций
Любые виды загрязнений, которые теоретически можно отстирать
Заявка на стирку
Оставьте заявку на стирку удобным способом. Мы свяжемся с вами в течении часа в рабочее время.
Источник
Стирка рабочей одежды является обязанностью работодателя. Как правильно организовать этот процесс, чтобы не платить штрафы, – расскажем в статье.
Стирка спецодежды на предприятии
Согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н, а также ст. 221 ТК РФ, стирку, химчистку и ремонт специальной одежды работодатель должен проводить за собственный счет.
Скачать документы из статьи
Стирка проводится либо в специально созданной прачечной на предприятии, либо посредством заключения гражданско-правового договора со сторонней специализированной организацией. Для учета передачи рабочей одежды в стирку оформляется ведомость, которую подписывает материально-ответственное лицо. В этой же ведомости фиксируют возврат работникам выстиранной спецодежды. Работник должен расписаться за получение чистого комплекта (п. 66 Методических указаний, утвержденных приказом Минфина РФ от 26 декабря 2002 г. № 135н).
Какие средства защиты применяют от коронавируса
Как проводить дезинфекцию от коронавируса
Спецодежду можно стирать в специально оборудованном помещении.
Требования к таким прачечным установлены постановлением Минтруда России от 16 октября 2000 г. № 75. Для обслуживания прачечной и выполнения работ следует выделить сотрудников, исходя из планируемого объема. Рабочий процесс может быть организован в одну или в две смены.
Одежда передается в стирку в соответствии с составленным графиком. Сотрудники могут сдавать ее сами, либо следует назначить ответственного, который будет собирать ее централизованно.
При выборе сторонней прачечной следует исходить из ее оснащенности специализированным оборудованием. В таких прачечных применяют специальные моющие средства, способные справиться с самыми стойкими загрязнениями.
Доставлять грязные комплекты можно самостоятельно, назначив ответственного сотрудника. Другой вариант – отдельным пунктом в договоре либо допсоглашением утвердить, что услуги по доставке будут предоставлены организацией, с которой заключен договор.
Отвозить свою спецодежду в прачечную самостоятельно работник предприятия не имеет права, это установлено п. 27 приказа Минздравсоцразвития России от 1 июня 2009 г. № 290н.
11 историй про СИЗ: на чьей вы стороне?
Стирка спецодежды на предприятии по СанПиН
Стирать свою спецодежду в домашних условиях работникам запрещено санитарными нормами и правилами. Это обязанность работодателя.
Согласно СанПиН 2.2.3.1384-03, работник в дефектной, поврежденной или загрязненной специальной одежде к выполнению своих трудовых обязанностей не допускается и обязан своевременно извещать работодателя о том, что возникла потребность в ее стирке или ремонте. Работодатель же своевременно обеспечивает необходимый уход, в том числе стирку, химчистку, дезактивацию.
Если на предприятии ведется работа с радиоактивными веществами, то обустройство спецпрачечной и дезактивация спецодежды производится с учетом требований СанПиН 2.2.8.46-03 “Санитарные правила по дезактивации средств индивидуальной защиты”.
В Системе Охрана Труда появился Навигатор по типовым нормам СИЗ. Он за 5 секунд найдет, какие СИЗ нужно выдать работнику. Просто введите в навигатор название должности и получите список. Попробуйте прямо сейчас!
Требования к стирке спецодежды на предприятии
Стандартное количество стирок, которое специальная одежда должны выдержать за период своей службы, – не менее двадцати. Чтобы выданный комплект прослужил весь установленный срок, уход должен осуществляться в соответствии с рекомендациями для конкретного типа спецодежды, вида загрязнений и состава ткани. Эти рекомендации в виде символов, как правило, указаны на этикетке.
Стирку СИЗ из шерстяных, синтетических и смешанных тканей во избежание усадки проводят со скоростью вращения внутреннего барабана не более 0,5-0,7 м/с. Изделия из хлопка надо стирать со скоростью вращения барабана 1-1,4 м/с.
Режимы стирки с учетом состава ткани
| Ткань | Рекомендации |
| Натуральные ткани из растительного сырья (хлопок, лен и т.п.) | Температура и реагенты любые |
| Натуральные ткани из сырья животного происхождения (шерсть, шелк) | Бережная стирка, температура не выше 50-60оС, не использовать химические отбеливатели, щелочные соли |
| Полиамиды (нейлон, капрон) | Бережная стирка, температура не выше 50-60оС, не использовать химические отбеливатели, щелочные соли, а также средства с энзимами, разлагающими белки |
Вискоза | Бережная стирка, температура не выше 30о |
Лавсан, акрил и лайкра | Температура не выше 50-60оС, не использовать щелочные соли и отбеливатель на основе хлора |
| Смесовые ткани (хлопок + лавсан, шерсть + лавсан и т.п.) | Ограничения, присущие каждому из типов волокон, входящих в состав |
Тканям, изготовленным с применением специальных красителей или пропиток, может требоваться особый уход.
Кроме того, при организации стирки следует учитывать специфику производственного процесса на предприятии. Например, специфические и стойкие загрязнения требуют применения пятновыводящих препаратов и т.п. средств. Одежду работников, имеющих непосредственный контакт с нефтепродуктами, прежде чем стирать, нужно проветрить в течении 2 часов, затем замачивать в 10%-ном растворе хозяйственного мыла.
График стирки спецодежды
Периодичность устанавливается с учетом технологических особенностей производства, условий труда на рабочих местах и фиксируется в Положении о выдаче СИЗ.
Например, в соответствии с п. 7.14 Межотраслевых правил, утвержденных постановлением Минтруда РФ от 17 июня 2003 г. № 36, при эксплуатации промышленного транспорта спецодежду стирают:
- при сильном загрязнении — один раз в 6 дней;
- при умеренном загрязнении — один раз в 10 дней.
На животноводческих предприятиях стирку рабочей одежды проводят чаще. Работникам санитарной бойни и очистных сооружений, а также работникам, непосредственно соприкасающимся с молоком, нужно делать это не реже одного раза в три дня.
Если стирка спецодежды производится не в выходные для работников дни, им нужно выдать сменные комплекты.
►Узнайте, как составить заявку на спецодежду>>>
Источник